Сержант із матеріального забезпечення

Огляд

Вакансія передбачає службу у складі 41-го полку безпілотних систем «Пілум» 1-го корпусу НГУ «Азов». Фундаментом підрозділу став батальйон безпілотних систем корпусу «Азов», який відтепер розширився до полку та активно залучає нових спеціалістів до своїх лав. Приєднуйся до команди досвідчених та вмотивованих спеціалістів, працювати на перемогу разом!

Обов'язки

• ведення обліку військового майна підрозділу
• контроль отримання, передача, зберігання майна
• оформлення та супровід тилової документації (акти, накладні, журнали обліку)
• підготовка документів на списання, відновлення та перерозподіл майна
• участь у інвентаризаціях та звірках фактичної наявності майна
• ведення звітності для командування
• взаємодія з відповідальними службами тилу
• контроль дотримання порядку зберігання матеріальних засобів

Вимоги

• готовність працювати в зоні активних бойових дій
• впевнене володіння роботою з документацією
• бажаний досвід служби у військовій сфері або роботи в тилу
• вміння працювати з обліковими даними
• стресостійкість та дисциплінованість

Умови

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• грошове забезпечення від 25 000 до 125 000 гривень залежно від посади, звання та місця виконання службових обовʼязків
• повний супровід при переведенні з інших структур або підрозділів
• якісне та сучасне матеріальне й технічне забезпечення
• відповідно до поставлених завдань та вимог посади, можливе виконання обовʼязків в зоні бойових дій
• повноцінний медичний, психологічний та соціальний супровід
• безоплатне лікування та реабілітація
• безкоштовний доступ до навчальних матеріалів та освітніх програм
• гарантована щорічна відпустка згідно з чинним законодавством
• регулярне тренування з професійними інструкторами для підвищення профільних навичок