Огляд
Стрілецький батальйон «Бабай» 29 ОВМБр будує службу на принципах чистої військової логіки, максимальної технологічності й ефективності. Підрозділ активно комплектується під керівництвом досвідчених бойових офіцерів. Там ліквідували паперову бюрократію, щоб зосередитися на головному: якісному залученні фахівців, які наноситимуть максимальні втрати ворогу та ефективно застосовуватимуть сучасне озброєння. Шукають рекрутера — проактивного спеціаліста, який очолить процес пошуку, відбору та супроводу кандидатів на військові вакансії батальйону. Твоє завдання — залучати в підрозділ найкращі таланти (від операторів БПЛА до командирів ланок) та допомагати їм проходити шлях від відгуку до зарахування у штат без зайвих затримок. Свідомий вибір підрозділу на етапі його створення — це твоя можливість особисто з нуля побудувати ефективну культуру рекрутингу та військового брендингу у батальйоні, впровадити сучасні HR-підходи та працювати разом із фаховою командою.
Обов'язки
- активний пошук персоналу відповідно до визначених потреб
- супроводження кандидатів на всіх етапах долучення до підрозділу
- опрацювання інформаційно-аналітичних і довідкових матеріалів
- супровід кандидатів на етапах мобілізації, підписання контракту або переведення
- регулярна перевірка відгуків кандидатів на опубліковані вакансії, відбір релевантних резюме для подальшого розгляду, оперативне реагування на заявки для своєчасного контакту із кандидатами
- встановлення та підтримка ефективного зворотного зв'язку з кандидатами на кожному етапі підбору, інформування кандидатів про результати розгляду їхніх заявок та подальші кроки
- ведення обліку та звітності щодо кандидатів
- ведення листування з кандидатами, проведення співбесід, дзвінків
- скринінг отриманих резюме, проведення співбесід і тестувань для визначення відповідності вимогам майбутньої посади за особистими якостями й професійними критеріями
Вимоги
- комунікабельність і вміння спілкуватися з людьми
- високий рівень мотивації та бажання навчатися й розвиватися
- знання англійської та інших іноземних мов буде перевагою
- базові вміння працювати з електронними таблицями (Excel, Google)
- досвід роботи в HR або рекрутингових агенціях буде перевагою
- відповідальність та організованість
Умови
- мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
- можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
- можливість служби для кандидатів зі статусом СЗЧ
- базове грошове забезпечення від 25 000 до 125 000 гривень залежно від завдань та місця проходження служби
- забезпечення формою, засобами індивідуального захисту та повноцінне харчування
- супровід у медичних, психологічних, соціальних питаннях
- гарантована щорічна основна відпустка + додаткова відпустка 10 днів за сімейними обставинами
- чіткі умови служби, зрозуміла перспектива розвитку
- можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо