fbpx

Вакансія

Офіцер групи цифрового розвитку

Огляд

Вакансія передбачає службу в 237 окремому батальйоні безпілотних систем.

Обов'язки

  • стратегічне планування, координація та безпосереднє впровадження цифрових сервісів та екосистем у штабі та бойових підрозділах батальйону
  • вивчення потреб екіпажів БПЛА, збір зворотного зв'язку щодо наявного програмного забезпечення та формування запитів до розробників
  • координація тестування та інтеграції експериментального ПЗ (наприклад, нові прошивки для обходу РЕБ, системи автозахоплення цілей, нестандартні рішення управління)
  • управління процесом повної відмови від паперового документообігу на користь СЕДО та інших автоматизованих систем обліку
  • організація процесу навчання та онбордингу особового складу щодо використання закріплених ІТ-інструментів
  • тісна взаємодія з вищими штабами, Центром інновацій Міноборони та профільними ІТ-ініціативами
  • розробка внутрішніх регламентів та політик щодо використання цифрових інструментів та кібергігієни (разом із відділом S-6)

Вимоги

  • наявність офіцерського військового звання (або вища освіта та закінчена військова кафедра для отримання первинного офіцерського звання)
  • релевантний досвід роботи в ІТ-сфері (Project Management, Product Management, Business/System Analysis або IT-консалтинг)
  • глибоке розуміння та практичний досвід роботи з військовими системами управління (Delta, Кропива), а також системами електронного документообігу (СЕДО)
  • високі лідерські та комунікативні навички, здатність ефективно керувати проєктами та управляти змінами в організації
  • вміння збирати аналітику, описувати бізнес-процеси та перекладати їх на мову технічних завдань
  • проактивність, стратегічне мислення та розуміння сучасних тенденцій у військових технологіях
  • готовність до виконання завдань в умовах воєнного стану

Умови

  • служба за контрактом або мобілізація до кінця воєнного стану
  • можливість служби для ветеранів, дозволяє повернутися на службу після звільнення за станом здоров'я без повторного ВЛК і фізпідготовки, командир частини може взяти на будь-яку посаду
  • можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
  • можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
  • можливість служби для кандидатів зі статусом СЗЧ
  • грошове забезпечення згідно з чинним законодавством
  • забезпечення сучасним обладнанням, зарядними станціями та витратними матеріалами
  • навчання та практична підготовка за напрямом
  • чіткі задачі та важлива роль у бойовій роботі підрозділу
  • робота, від якої безпосередньо залежить технологічна перевага батальйону та ефективність управління боєм