Офіцер групи рекрутингу

Огляд

2-й корпус Національної гвардії України «Хартія» — оперативно-тактичне з’єднання в лавах Національної гвардії України. Корпус створений у 2025 році через реформування Сил Оборони України у корпусну систему. Ціль «Хартії» – витіснення російських окупаційних сил за межі державного кордону України. Візія – побудова нового українського війська: за стандартами НАТО, з гідним забезпеченням і повагою до кожного військовослужбовця. «Хартія» цінує кожного бійця, який доєднався, та створює умови, щоб він міг застосувати знання та навички для досягнення спільної мети. В «Хартії» шанують силу критичного мислення та інтелект, адже перемога над ворогом вимагає нових рішень, ретельного планування та ефективного використання.

Обов'язки

• організація та проведення рекрутингових заходів для комплектування корпусу
• проведення співбесід з кандидатами, оцінка їхніх професійних та морально-ділових якостей
• ведення інформаційно-аналітичної роботи щодо стану комплектування
• підготовка та подання звітності про результати рекрутингу
• взаємодія з військовими частинами, які входять до складу корпусу, навчальними закладами та територіальними центрами комплектування
• популяризація служби у лавах Національної гвардії України через соціальні мережі, публічні заходи, ярмарки вакансій

Вимоги

• вища освіта (бажано у сфері управління, психології, комунікацій)
• закінчена військова кафедра та наявність офіцерського звання, бойовий досвід буде перевагою
• досвід роботи у сфері кадрового забезпечення, рекрутингу чи військової служби буде перевагою
• впевнені навички роботи з документами та базами даних
• високий рівень комунікабельності, відповідальність, вміння працювати з людьми
• здатність працювати як у команді, так і самостійно
• готовність до служби у військових умовах
• бажання постійно навчатись та вдосконалювати свої навички
• вміння швидко пристосовуватись до ситуації та приймати зважені рішення
• організованість,
• дисциплінованість
• відсутність шкідливих звичок (алкогольна, наркотична, ігрова залежність тощо)

Умови

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• грошове забезпечення: ставка 32 000 + додаткові виплати до 50 000 гривень, залежно від місця виконання завдань
• повне матеріальне забезпечення, забезпечення формою і речовим майном
• безоплатна медична допомога військовослужбовцям у військових медичних закладах
• повний пакет соціальних виплат
• соціальний захист