Огляд
Стрілецький батальйон «Бабай» 29 ОВМБр будує службу на принципах чистої військової логіки, максимальної технологічності й ефективності. Підрозділ активно комплектується під керівництвом досвідчених бойових офіцерів. Підрозділ ліквідував паперову бюрократію, щоб зосередитися на головному: нанесенні максимальних втрат ворогу та ефективному застосуванні сучасного озброєння для збереження життя піхоти. Батальйон шукає начальника штабу — системного, рішучого та аналітично мислячого лідера, який стане головним інтелектуальним та управлінським центром підрозділу. Ти керуватимеш процесами збору розвідданих, аналізуватимеш тактичну обстановку і перетворюватимеш замисел командира на чіткі, технологічні та логічні бойові накази. Свідомий вибір підрозділу на етапі його створення — це твоя можливість особисто з нуля побудувати зразкову, цифровізовану систему штабного управління, в якій технології працюють замість стосів паперу, а кожне рішення націлене на 100% виконання завдання та збереження життів особового складу.
Обов'язки
- розробка чітких, технологічних планів бойових дій та тактичних завдань на основі замислу командира батальйону
- координація роботи штабних офіцерів, налагодження внутрішньої комунікації та цифровізованого збору інформації
- безперервний контроль за ходом виконання бойових завдань підрозділами та оперативне реагування на зміни обстановки
- організація збору розвідувальних даних, оцінка сил та засобів противника, аналіз тактичної ситуації на смузі відповідальності батальйону.
- облік особового складу, контроль за станом забезпеченості батальйону озброєнням, боєприпасами та технічними засобами
- оперативний розбір результатів операцій для постійного підвищення ефективності тактики батальйону
Вимоги
- наявність повної вищої військової освіти (оперативно-тактичний рівень буде перевагою) та досвід служби на штабних посадах (в роті або батальйоні)
- обов'язковий досвід участі у бойових діях (бажано на командних чи штабних посадах під час повномасштабного вторгнення)
- вміння швидко аналізувати великі обсяги інформації, прогнозувати дії ворога та приймати логічні, зважені рішення в умовах дефіциту часу
- впевнене володіння сучасними цифровими системами управління та ситуаційної обізнаності (Delta, Кропива тощо), розуміння принципів роботи БПЛА, РЕБ та зв'язку
- високий рівень самоорганізації, вміння керувати колективом, чітко делегувати завдання та зберігати холодний розум у критичних ситуаціях
- знання стандартів планування, оцінки ризиків та організації забезпечення підрозділів під час оборони та наступу
- розділення цінностей підрозділу — фокус на ефективному виконанні завдань, мінімізації бюрократії та збереженні життів особового складу
Умови
- мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
- можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
- можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
- можливість служби для кандидатів зі статусом СЗЧ
- грошове забезпечення від 25 000 до 180 000 гривень залежно від завдань та місця проходження служби
- забезпечення формою, засобами індивідуального захисту та повноцінне харчування
- гарантована щорічна відпустка та додаткова 10-денна відпустка за сімейними обставинами
- комфортні умови служби та професійне середовище