Кравець-технолог

Огляд

412-та окрема бригада безпілотних систем «NEMESIS» — інноваційний, злагоджений бойовий механізм у складі Сил Безпілотних Систем. Це підрозділ, сформований з добровольців, яких об’єднала одна ідея — зробити українське військо ефективнішим. «Nemesis» базується у Києві, але команда виконує бойові завдання по всій лінії бойового зіткнення. Підрозділ спеціалізується на виявленні та усуненні ворожих сил завдяки майстерності використання безпілотних систем. Стратегія бригади поєднує прогресивний підхід, адаптивну тактику та найсучасніші технології. Розвідка та чітке планування надають можливість максимально ефективно виконувати завдання у найскладніших умовах. Військовослужбовців підрозділу вправно нищать ворога та захищають війська на передовій, підкорюють стихії та бережуть наші кордони. Вони у війську сьогодні, щоб настало завтра. Приєднуйся до 412-ої окремої бригади безпілотних систем «Nemesis» і здобувай перемогу разом з командою професіоналів!

Обов'язки

• обізнаність в технологічних процесах
• створення лекал
• робота з матеріалами
• конструювання та крій
• контроль якості

Вимоги

• глибоке розуміння асортименту тканин (костюмні, підкладкові), прикладних матеріалів та вимог до якості фурнітури
• вміння виконувати різні види швів, обробляти деталі, знання режимів волого-теплової обробки
• володіння основами конструювання одягу, здатність виконувати розкрійні роботи та створювати лекала
• досвід моніторингу дотримання технологічної дисципліни, перевірки якості готової продукції та сировини на відповідність стандартам
• відповідальність, уважність, комунікабельність, творчий підхід
• відповідний досвід роботи
• наявність професійної (професійно-технічної) освіти відповідного рівня

Умови

• мобілізація напряму у військову частину без участі ТЦК до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• грошове забезпечення та додаткова винагорода згідно з нормами чинного законодавства
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
• соціальний захист
• постійний професійний розвиток і підвищення кваліфікації
• повага та розуміння особистих потреб і запитів, а також комфортні робочі стосунки в колективі