HR Manager

Огляд

Окремий загін безпілотних систем спеціального призначення «Тайфун» створено у 2024 році на базі Національної гвардії України. Команда загону безпілотних систем складається з компетентних військових спеціалістів широкого профілю, які мають бойовий досвід, та бійців, які прагнуть розвитку у спеціалізації безпілотних систем.

Обов'язки

• участь у формуванні та розвитку організаційної структури загону
• організація та координація заходів психологічної підтримки й відновлення особового складу
• консультування командирів з питань управління особовим складом і роботи з людьми
• побудова та підтримка ефективних внутрішніх комунікацій у загоні
• забезпечення чіткого та своєчасного донесення цілей, рішень і позиції командування
• формування та розвиток ідентичності підрозділу, внутрішніх традицій і ритуалів
• виявлення військовослужбовців із лідерським потенціалом та сприяння їхньому подальшому розвитку
• моніторинг ефективності загону: оцінка роботи команд й окремих військовослужбовців, впровадження заходів для підвищення ефективності
• планування розвитку особового складу: розробка програм навчання, підвищення кваліфікації та наставництва
• взаємодія з родинами військовослужбовців: організація каналів комунікації та підтримки для сімей

Вимоги

• 3+ років у HR на керівних позиціях
• практика оцінки ефективності команди та постановки цілей (KPI/OKR)
• вміння аналізувати мотивацію та залученість команди (eNPS)
• досвід у формуванні та оптимізації процесів управління й розвитку фахівців
• знання антикризового управління та роботи в стресових ситуаціях
• наявний досвід консультування керівників з управління людьми та розвитку лідерських навичок
• навички побудови внутрішніх комунікацій

Умови

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою їхнього командира
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• грошове забезпечення від 35 000 гривень
• соціальні пільги згідно з чинним законодавством
• щорічна відпустка — 30 календарних днів, медичне забезпечення тощо
• служба у підрозділі з досвідченими фахівцями та сучасними технологіями
• служба у місті Київ
• супровід на етапі проходження ВЛК для цивільних та переміщення для чинних військовослужбовців
• можливість будувати сучасну модель управління в армії
• середовище, де цінуються інтелект та софт-скіли
• прямий вплив на успіхи підрозділу через управління його найважливішим ресурсом — людьми