Огляд
475-ий окремий штурмовий полк «CODE 9.2» Сухопутних військ Збройних Сил України працює за принципами сучасних армій: без зайвої бюрократії та застарілих підходів. У центрі стоять цінність життя, взаємоповага, ефективне управління й результативність. Полк має власну піхоту, артилерію, танки, ударні та розвідувальні безпілотники всіх типів, а також роботизовані платформи. Завдяки цьому «CODE 9.2» планує й виконує операції автономно, без залежності від зовнішніх підрозділів. «CODE 9.2» воює з перших днів вторгнення. Серед ключових епізодів бойового шляху: Харківський контрнаступ, оборона Бахмута, участь у «Курській операції». Наразі полк тримає оборону на Куп’янському напрямку. «CODE 9.2» створює умови для безпечної та професійної служби, підтримує та дбає про кожного бійця. Це високотехнологічний підрозділ нового покоління, який щодня завдає ударів по ворогу.
Обов'язки
- виконання бойових завдань у складі підрозділу
- надання першої медичної допомоги військовослужбовцям, що отримали поранення на полі бою
- участь в евакуації поранених та хворих військовослужбовців
- перевірка укомплектованості підрозділу медичним майном
- ведення медичної документації підрозділу
- участь у проведенні військово-медичної підготовки особового складу
Вимоги
- готовність працювати в зоні активних бойових дій
- досвід військової служби буде перевагою
- придатність до служби за станом здоров’я і моральними якостями
- фізична та психологічна витривалість
- мотивація нищити ворога
- навички влучної стрільби будуть перевагою
Умови
- мобілізація до кінця воєнного стану або служба за піхотно-штурмовим контрактом (14 місяців для цивільних; 10 місяців для чинних військових; від 6 місяців для військових, звільнених під час дії військового стану)
- гарантована відстрочка після завершення контракту – 6 місяців, за кожен місяць виконання бойових завдань – три місяці додатково до відстрочки
- в разі підписання контракту чинним військовослужбовцем(ею): додаткові 6 міс. відстрочки за кожен рік служби з 2022 року до підписання цього контракту, додатковий 1 місяць за кожен рік служби до 2022 року
- гарантовані додаткові виплати: від 27 000 до 33 000 гривень (залежно від військового звання) – виплачується один раз на рік за підписання контракту; від 20 000 гривень на рік – виплата на оздоровлення
- можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
- можливість служби для кандидатів зі статусом СЗЧ
- грошове забезпечення від 30 000 до 460 000 гривень залежно від часу перебування на бойових позиціях та виконання завдань (нарахування за кожен день перебування на бойових позиціях + бонуси по контракту за кожного знищеного або взятого в полон ворога)
- забезпечення формою і засобами індивідуального захисту та повноцінне харчування
- гарантована щорічна основна відпустка + додаткова відпустка 10 днів за сімейними обставинами
- повний соціальний пакет
- супровід на етапі проходження ВЛК в ТЦК та СП, забезпечення зарахування саме до відповідного підрозділу